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        就業指南
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        面試中的基本禮儀
        添加時間:2017/5/17 13:17:38

        (1)一旦和用人單位約好面試時間后,一定要提前5-10分鐘到達面試地點,以表


        示求職者的誠意,給對方以信任感,同時也可調整自己的心態,作一些簡單的儀表


        準備,以免倉促上陣,手忙腳亂。為了做到這一點,一定要牢記面試的時間地點,


        有條件的同學最好能提前去一趟,以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果


        遲到了,肯定會給招聘者留下不好的印象,甚至會喪失面試的機會。

        (2)進入面試場合時不要緊張!∪玳T關著,應先敲門,得到允許后再進去。開


        關門動作要輕,以從容、自然為好。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意,稱呼


        應當得體。在用人單位沒有請你坐下時,切勿急于落座。用人單位請你坐下時,應


        道聲"謝謝"。坐下后保持良好體態,切忌大大咧咧,左顧右盼,滿不在乎,以免引


        起反感。離去時應詢問"還有什么要問的嗎",得到允許后應微笑起立,道謝并說"


        再見"。

        (3)對用人單位的問題要逐一回答!Ψ浇o你介紹情況時,要認真聆聽。為了


        表示你已聽懂并感興趣,可以在適當的時候點頭或適當提問、答話;卮鹬髟囌叩


        問題,口齒要清晰,聲音要適度,答話要簡練、完整。一般情況下不要打斷用人單


        位的問話或搶問搶答,否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢,聽不懂


        時可要求重復。當不能回答某一問題時,應如實告訴用人單位,含糊其辭和胡吹亂


        侃會導致面試失敗。對重復的問題也要有耐心,不要表現出不耐煩。

        (4)在整個面試過程中,在保持舉止文雅大方,談吐謙虛謹慎,態度積極熱情。


         如果用人單位有兩位以上主試人時,回答誰的問題,你的目光就應注視誰,并應


        適時地環顧其他主試人以表示你對他們的尊重。談話時,眼睛要適時地注意對方,


        不要東張西望,顯得漫不經心,也不要眼皮低望,顯得缺乏自信,激動地與用人單


        位爭辯某個問題也是不明智的舉動,冷靜地保持不卑不亢的風度是有益的。有的用


        人單位專門提一些無理的問題試探你的反應,如果處理不好,容易亂了分寸,面試


        的效果顯然不會理想。


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